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第42章 要不要给他们上课?主动辞职的员工!

  第42章 要不要给他们上课?主动辞职的员工! (第1/2页)
  
  “啊!”
  
  “谢谢老板!”
  
  “老板大气!”
  
  “……”
  
  一发就是一千块的奖金,这些月薪只有五、六千的员工们怎能不开心?
  
  迎宾谭家馨更是大声喊道:“老板好帅!”
  
  这下,许多人都哄笑了起来。
  
  都是一帮年轻人,大多数都是女孩子,就显得气氛比较活跃。
  
  苏扬压了压手,一群人都很轻巧的安静下来。
  
  他平时略微有些不苟言笑,在火锅店的威信还是很强的!
  
  没办法,苏扬年轻不大,跟这些年轻员工差不多。
  
  跟一群同龄的年轻女孩相处,混熟了其实不方便管理。
  
  苏扬更愿意保持适当的距离。
  
  “如果你们能继续保持优秀的服务态度,继续保持对工作的热情,我会考虑将每月两成的盈利拿出来奖励给你们!”
  
  一众员工顿时又惊喜起来!
  
  只有郭房和简伟没有太意外,苏扬事先跟他们通过气。
  
  他们自然不会有什么意见,都是老板出的钱!
  
  而且老板这种撒钱行为,也能提高员工积极性,方便他们管理。
  
  “开业大酬宾后,我们的店生意还相当红火,如果能继续保持下去,两成的盈利应该能让你们每个月多拿两千左右!”
  
  说到这里,苏扬看到一群员工眼睛都红了,尤其是那些服务员。
  
  别拿两千不当事儿!
  
  榕城附近的周边县城,月薪也就三千左右。
  
  哪怕是带编制的,抛开种种福利,年轻些的每个月也就只能拿到三四千。
  
  在苏扬给这些员工提薪之前,他们的工资也就四五千。
  
  火锅店的工作其实相当辛苦,哪怕是普通服务员!
  
  生意红火的时候,他们都忙得脚不沾地。
  
  能长期在火锅店工作的,都是些踏实肯干,吃苦耐劳的人。
  
  苏扬的员工们,都比较年轻,他也不想让这些员工太吃亏。
  
  反正都是薅系统的羊毛,大家一起都薅点呗!
  
  “如果火锅店生意变得更好,两千也可能变成三千、四千,如果你们能让我和店长满意,我也不介意拿出三、四成盈利奖励给你们……”苏扬看着众人问道:“所以,你们知道该怎么做了吗?”
  
  “好好服务?”
  
  “热情服务?”
  
  “留下顾客?”
  
  “认真工作?”
  
  “……”
  
  一群人有些稀稀拉拉的大声回应道。
  
  “没错,就是要认真工作,热情服务,留下顾客!”苏扬点点头,不过他还是有些不满意,“你们要大声点喊出来,要有气势,要整齐!”
  
  谭家馨大声喊道:“认真工作,热情服务,留下顾客!认真工作,热情服务……”
  
  其他员工也很快加入,跟着喊了起来。
  
  紧接着,那些平时比较沉默,不爱说话的员工,包括简伟也被有些狂热的气氛感染,跟着喊了起来。
  
  最后,郭放和厨师丁汉义、李均培也加入了。
  
  刚开始,他们是碍于苏扬的面子,毕竟都是三四十岁,四五十岁的大老爷们儿,不过等他们跟着喊起来后,很快就有些被气氛感染到了。
  
  整个火锅店内,声势震天,气氛狂热!
  
  隔壁几家餐饮店的员工都好奇的看向九香牛头火锅。
  
  不知道他们在搞什么!
  
  如果那不是火锅店,而是居民区。
  
  他们说不定直接一个电话就举报了。
  
  “好了!”
  
  苏扬摆摆手,喊声才逐渐停下来。
  
  
  
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